“三薪月”來了：有人5月領三次工資,有人卻沒有——附快速自查方法

來源於洛杉磯華人資訊網

據cw39.com 4月26日報道 對一些人來說，五月只是普通的一個月；對另一些人而言，則是稀有的“三薪月”。

實行雙周發薪製的人會在一年中的某些月份收到三次工資（對周薪製的人來說則是五次）。但如果你是隔周發薪，則一年中僅有兩次享受“三薪月”的機會。

（報道截圖）

五月是否能收到“額外”的薪水，取決於你上一次領取工資的時間。

五月我會收到額外的工資嗎？

如果你在一月份已經收到過三次工資，那麼答案是否定的。如果你想不起來，可以看看你最近的發薪時間。如果你在4月24日周五領過工資，答案也是否定的。

要在五月收到三次薪水，你需要在5月1日、5月15日和5月29日這三個周五分別領到工資。

這也意味著，技術上講，如果你是周四發薪，則五月不會有額外的薪水，“三薪月”反而是四月（4月2日、16日和30日發薪）。

為什麼五月我只會發兩次薪水？

這歸咎於日歷以及你的雇主的發薪安排。我們的日歷年份月份數量與周數不匹配。

為了將52周分配到12個月中，有四個月含有超過一般月份數量的周五。這意味著雙周發薪製的員工每年會有兩次機會享受到“三薪月”。

你是在奇數周還是偶數周發薪，將決定你能收到額外薪水的月份。

如果五月是你的“三薪月”，那麼你的下一次額外發薪月份將是十月。如果下個月僅有正常的發薪次數，則下一次“三薪月”是七月。

重要的是要注意，收到額外工資並不意味著你中了大獎。理財專家建議要將這筆款項視為你全年應得工資的一部分。如果你的當月預算已平衡，專家建議你將這筆額外資金用來償還債務、留作備用或存入儲蓄賬戶。

編譯：Helen

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